２０代
定時上がりが厳しい会社にいる新入社員の人に考えて欲しいこと その残業は一過性？慢性的？ 上司に無理やり仕事を振られているかどうか 実践的なことが雑用か 新入社員がいきなり残業ばかりする会社は注意！ まずは定時で帰る努力をしてみよう 残業がキツイ…
そもそも早期離職とは 早期離職をするリスクとは？ 職歴に残ってしまう 今の職場の一部の人からは忍耐力がないと言われる 転職活動は基本的に１人の戦い 採用担当によってはマイナス評価 もう正社員には戻れない？ 転職は当たり前の時代 企業は第二新卒を欲…
仕事を辞めたい原因は？ 仕事を続けることは出来ないかも考えよう 明らかなブラック企業や将来性が無い場合は辞めることをオススメします 新卒半年以内で転職なんて出来るの？ 新卒半年で辞めるリスクは？ 転職は当たり前の時代 少子高齢化の波はこれから来…
仕事を辞めたい理由を考えよう 入社直後に仕事を辞めるデメリット 転職希望先企業の採用担当者によっては良く思わない 世間体や周りの目が気になる 職歴に残るってホント？ 入社直後に仕事を辞めるメリット ストレスからの解放 第二新卒を狙えるのは大きなメ…
新卒の人が職場に馴染めない理由 人間関係が上手くいかない 労働条件が合わない 自分には非がないか見つめ直そう 協調性が無く、空気が読めない 最低限のコミュニケーションが取れない 新卒者が職場に馴染む方法 挨拶や返事はしっかりする 誘いにはなるべく…
新卒で入った会社を半年で辞めました 業務内容に全く興味が持てない 上司がハラスメント気質 毎日、始業開始前に掃除をさせられる サービス残業は当たり前 社員旅行の積み立てで毎月１万円強制天引き 新入社員生活は半年で終わり まとめ（新卒失敗の教訓） …
企業における２０代前半社員の立ち位置とは 学生時代とのギャップで躓いてしまう人が多い 学生時代と社会人とのギャップを埋めるには？ 「今の職場では、そんなことは絶対無理」と感じたあなたへ 経験も、実績もない２０代前半で転職はできるの？ 企業は第二…
満足のいく給料を貰っていますか？ 給料が少ない場合にすべきこと４選！ 昇給の交渉をする 副業をする 月々の収支・支出を見直す 転職をする まとめ 毎月の給料が少ないと感じ、給与明細を見ない人も多いのでないでしょうか？ 会社員、特に若手社員で一人暮…
キャリア短めで転職回数が多い人は不利？ やっぱり、転職回数が多いと転職は無理？ 転職市場は活性化している 転職回数が多い人が取るべき対策４選！ 経験をアピール 何が出来るか、どんな人間性かをアピール 退職理由はしっかり言えるようにして下さい！ 人…
人間関係を円滑に出来ない人は、年上部下としてやっていけません まずは、年下上司の実力を認め、指導を受けよう 周囲には丁寧な対応を心がけよう 自慢は絶対ＮＧ。ほぼ一発で嫌われます。 年上部下になれますか？自分の性格を一度見つめ直そう 年上部下にな…
